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1 老板工作是否努力（我的老板来的比我们早走的比我们晚），不管怎么说，老板今天能坐在这个位置上管我们，有他的道理。
2 人不要怕被利用，之所以被利用是因为有价值，如果从那一天起不被人利用了，也就失去了利用的价值，只有回家抱孙子的份了。
3 要时刻安慰自己：“在这种环境中我还能生存，将来出去了，还有我怕的困难吗？”
4 把自己的位置放的更低一点，摔下来不至于跌的太重；我们现在不是什么硕士博士，只是个学徒，拿着少量生活费的学徒而已。
5 当你的想法希望得到老板的赞同，需要一笔投入的时候，要努力说服他，并做充分的准备以应对老板的提问，就当是一次项目申请的排练。
6 经常和老板沟通，定期的向老板汇报一下工作的进展，如果老板理解了你的工作情况，会主动给你一些建议，少走一些弯路，签单的时候也会慷慨一些。
7 遇到问题首先要自己考虑解决的办法，别事事都问老板；这样一方面会很烦人，另一方面不会形成主动发现问题解决问题科研习惯，把自己变成操作工和机器人。

成功哲学

如果你把给多少钱干多少活，变为干多少活拿多少钱，你想会怎样::0022::

其实就是阿Q精神，但未必不好